近日，中国铁建电气化局集团北方公司组织开展了2019年轨道车司机技能培训活动，进一步提高专业人员轨道车驾驶技能，全力打造新型专业化人才队伍，不断提升设备管理中心的服务质量和水平。

　　针对规模大、专业性强、风险高的特点，公司超前谋划、精心安排，选定了具有丰富实训经验的通达铁路学校作为基地，并邀请多位北京铁路局自轮运转设备专家担任授课老师和比武裁判。

　　在理论知识学习环节，培训内容涵盖了职业技能鉴定指导书、轨道车运行安全工作规程、设备故障应急处理措施和状态检修等。为确保培训取得实效，授课老师精心准备课件，将理论知识与实践经验相结合，用真实案例为全员深入剖析事故原因，并结合日常经验和操作难题，总结剖析，相互交流，共同提升。

　　在实际操作环节，轨道车司机精神饱满、动作娴熟，先后进行了轨道车起复作业、标准化检车和轨道车吊车操作等项目。

　　在理论考试和实操考核中，所有学员理论成绩均达到合格水平，实操考核也全部以优异的成绩通过，均取得了上岗资格。

　　“右起左停”“好！好！好！垂直方向已到位，两边同时泄压落车”，在人字形复轨器的作用力下，经过抬升、平移、下落，原本“脱线”的车轮顺利回到了轨道上。在培训最后举办的公司首届自轮运转设备技能比武大赛中，62名轨道车司机运用本次培训所掌握的技能和规范，积极开展了轨道车起复作业等比赛，每位司机都能够按照标准进行规范化作业，评委对操作流程实施全程监控评分。最终，阳安二线团队夺得冠军，王孟夏获得“技术标兵”称号。

　　7天的授课和考核，使轨道车司机的服务意识、业务技能和工作作风得到了进一步加强，整体素质得到了大幅度提升，达到了预期目的。同时，轨道车司机标准化作业得到持续稳定推进，机械故障应急处理能力得到稳步提高，为顺利、安全完成公司全年施工生产任务提供保障。