据了解，由于人才稀缺，这两个工种，工资比去年都有所提高。

建筑人才工资提高200元

记者昨日在纳杰人才举行的招聘会现场看到，企业对土建工程师、建筑工程师、施工员、测量员等各类建筑人才需求旺盛，其中基层岗位薪资在2000至3000元，中高级岗位在3000—6000元。兼具专业资质和实践经验的技术人员成为建筑企业争抢的“香饽饽”，薪资待遇方面，比去年提高了200-300元。

武汉一家建筑公司的负责人韩先生说，现在公司急需招聘建筑工程师、土建工程师、监理工程师等专业性人才，相比去年，今年建筑行业薪资待遇普遍提高了200-300元。业内人士称，由于现在学生们跨专业能力不强，材料学专业的只懂材料，工程专业的只懂工程，学生们的执行能力和创新能力也不足，造成建筑行业专业性的人才短缺。

武汉工程职业技术学院建筑工程专业的小胡说，自己觉得建筑行业找工作不难，施工员、测量员等基层岗位工作还是挺好找的，薪资2000—3000元，但是基本是在露天工作，很辛苦，所以自己7月份便辞职了。

快递员工资涨500元

每年11月11日，都是商家促销的最热日子。“双11”即将到来，快递企业又开始抢人备战，包括EMS、顺丰、“四通一达”等纷纷挂出招聘信息。和去年相比，快递企业一线员工的薪金标准进一步上调，平均工资涨了近三成。

记者在赶集网、58同城等生活信息服务网站发现，各家快递公司“扎堆”抢人。仅在赶集网上，一天就有上百条快递员招聘信息。除快递企业，自建配送的电商企业京东、易讯等也在招兵买马。与去年相比，各大快递公司继续上调一线配送人员的工资标准。以韵达为例，一线配送人员的底薪连续4年提升，底薪由1200元/月提升至今年的2500元/月。

赶集网发布的一份统计显示，全国快递员平均工资为3577元/月，相比今年2月份上涨约500元，其中武汉平均工资为3904元/月。多家在汉快递企业招聘人员表示，算上奖金、提成和补助，一线快递员月工资一般都能过4000元。

某快递企业武汉分部负责人称，快递行业流动性大，现在招人主要是完善人员配备，以弥补“双11”前后辞职所空出的岗位。